Diversidad e Inclusión

Luchar contra toda forma de discriminación es una cuestión de equidad, igualdad y respeto pero también, de rendimiento.Société Générale en Guinea Ecuatorial, defiende cotidianamente los valores de diversidad e inclusión en el trabajo. Nuestra ambición es ser reconocidos como una empresa en la que todos y cada uno puedan sentirse libres de ser uno mismo, sin ocultarse ni conformarse.

Nuestra diversidad se expresa ante todo,  en el respeto de los objetivos

• Garantizar el reconocimiento y la igualdad de oportunidades para todos los empleados, independientemente de su país de origen, sexo, edad, cultura o condicion;

• Llevar a cabo y coordinar políticas de diversidad,  adaptadas a contextos particulares, aplicar instrumentos de medición y análisis adaptados a las prioridades y recursos locales ;
• Desarrollar la diversidad en la gestión, en particular, aumentando la presencia de las mujeres y los perfiles internacionales entre los directivos ;
• Sensibilizar a los directivos y colaboradores sobre la importancia de la diversidad y la inclusion ;